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Bail mobilité 2026 : modèle gratuit et règles essentielles

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Le bail mobilité permet de louer un logement meublé pour 1 à 10 mois à une personne en formation, en stage, en mission ou en mutation. Il est souple pour les deux parties, mais très encadré : voici les règles et le modèle gratuit.

L'essentiel en 30 secondes

  • Location meublée de 1 à 10 mois, non renouvelable et non reconductible.
  • Réservé à un locataire en formation, études, apprentissage, stage, service civique, mutation ou mission temporaire.
  • Aucun dépôt de garantie ne peut être demandé ; la garantie Visale peut le remplacer.
  • Charges payées au forfait ; préavis du locataire de 1 mois.
Valable pour un logement situé en France (loi du 6 juillet 1989, lois Alur et Elan).

Pour quels locataires ?

Le locataire doit justifier, à la date de prise d'effet du bail, de l'une de ces situations :

  • Formation professionnelle
  • Études supérieures
  • Contrat d'apprentissage
  • Stage
  • Engagement volontaire dans le cadre d'un service civique
  • Mutation professionnelle ou mission temporaire dans le cadre de son activité professionnelle

Le motif doit être écrit dans le bail. Sans lui, ou si le locataire n'est pas dans l'une de ces situations, le bail est requalifié en bail meublé classique d'un an.

Durée, avenant et fin du bail

La durée va de 1 à 10 mois. Elle peut être modifiée une seule fois par avenant, sans dépasser 10 mois au total. Le bail n'est ni renouvelable ni reconductible : à son terme, si les parties veulent continuer, elles signent un bail meublé classique.

Le locataire peut partir à tout moment avec un préavis de 1 mois. Le bailleur, lui, ne peut pas mettre fin au bail avant son terme.

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Loyer, charges et garanties

Le loyer est fixé librement, sauf dans les communes où s'applique l'encadrement des loyers. Il ne peut pas être révisé en cours de bail. Les charges sont réglées sous forme d'un forfait mensuel, sans régularisation.

Le dépôt de garantie est interdit. Pour se protéger, le bailleur peut demander une caution ou la garantie Visale d'Action Logement, gratuite et accessible aux locataires en bail mobilité.

Ce que doit contenir le bail mobilité

Il n'existe pas de contrat type réglementaire pour le bail mobilité, mais la loi impose plusieurs mentions :

  • La mention « bail mobilité » et la référence au titre Ier ter de la loi du 6 juillet 1989
  • Le motif justifiant le bail mobilité
  • La durée du bail et la date de prise d'effet
  • Le montant du loyer, du forfait de charges et leurs modalités de paiement
  • L'interdiction de demander un dépôt de garantie
  • La surface habitable et la description du logement meublé et de ses équipements

Le logement doit comporter les 11 équipements obligatoires d'un meublé. Joignez l'état des lieux avec inventaire et les diagnostics.

Bail mobilité ou bail meublé classique ?

CritèreBail mobilitéBail meublé
Durée1 à 10 mois, non reconductible1 an reconductible (9 mois étudiant)
LocataireSituations listées par la loiTout locataire
Dépôt de garantieInterdit2 mois maximum
ChargesForfait obligatoireProvisions ou forfait
Congé du bailleurImpossible avant le terme3 mois avant l'échéance

Questions fréquentes

Peut-on signer deux baux mobilité à la suite avec le même locataire ?

Non. Le bail mobilité ne peut être ni renouvelé ni reconduit. Si la location se poursuit après le terme, un bail meublé classique doit être conclu.

Un étudiant peut-il signer un bail mobilité ?

Oui, s'il suit des études supérieures ou une formation. Pour une année universitaire complète, le bail meublé étudiant de 9 mois est souvent plus adapté.

Le bail mobilité convient-il à une location touristique ?

Non. Le logement doit être la résidence du locataire pendant sa formation ou sa mission. Une location de vacances relève d'un autre régime.

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Sources officielles

Méthode. Cette page est rédigée par la rédaction juridique de Baildelocation.com, l'équipe qui publie des modèles de bail gratuits depuis 2012. Chaque règle citée est vérifiée sur les textes officiels (Légifrance, Service-Public.fr, ANIL) ; une veille mensuelle signale les changements de loi et de contrat type. Nous ne donnons pas de conseil personnalisé : en cas de litige, rapprochez-vous de l'ADIL de votre département (conseil gratuit). Qui sommes-nous

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