Pour quels locataires ?
Le locataire doit justifier, à la date de prise d'effet du bail, de l'une de ces situations :
- Formation professionnelle
- Études supérieures
- Contrat d'apprentissage
- Stage
- Engagement volontaire dans le cadre d'un service civique
- Mutation professionnelle ou mission temporaire dans le cadre de son activité professionnelle
Le motif doit être écrit dans le bail. Sans lui, ou si le locataire n'est pas dans l'une de ces situations, le bail est requalifié en bail meublé classique d'un an.
Durée, avenant et fin du bail
La durée va de 1 à 10 mois. Elle peut être modifiée une seule fois par avenant, sans dépasser 10 mois au total. Le bail n'est ni renouvelable ni reconductible : à son terme, si les parties veulent continuer, elles signent un bail meublé classique.
Le locataire peut partir à tout moment avec un préavis de 1 mois. Le bailleur, lui, ne peut pas mettre fin au bail avant son terme.
Loyer, charges et garanties
Le loyer est fixé librement, sauf dans les communes où s'applique l'encadrement des loyers. Il ne peut pas être révisé en cours de bail. Les charges sont réglées sous forme d'un forfait mensuel, sans régularisation.
Le dépôt de garantie est interdit. Pour se protéger, le bailleur peut demander une caution ou la garantie Visale d'Action Logement, gratuite et accessible aux locataires en bail mobilité.
Ce que doit contenir le bail mobilité
Il n'existe pas de contrat type réglementaire pour le bail mobilité, mais la loi impose plusieurs mentions :
- La mention « bail mobilité » et la référence au titre Ier ter de la loi du 6 juillet 1989
- Le motif justifiant le bail mobilité
- La durée du bail et la date de prise d'effet
- Le montant du loyer, du forfait de charges et leurs modalités de paiement
- L'interdiction de demander un dépôt de garantie
- La surface habitable et la description du logement meublé et de ses équipements
Le logement doit comporter les 11 équipements obligatoires d'un meublé. Joignez l'état des lieux avec inventaire et les diagnostics.
Bail mobilité ou bail meublé classique ?
| Critère | Bail mobilité | Bail meublé |
|---|---|---|
| Durée | 1 à 10 mois, non reconductible | 1 an reconductible (9 mois étudiant) |
| Locataire | Situations listées par la loi | Tout locataire |
| Dépôt de garantie | Interdit | 2 mois maximum |
| Charges | Forfait obligatoire | Provisions ou forfait |
| Congé du bailleur | Impossible avant le terme | 3 mois avant l'échéance |
Questions fréquentes
Peut-on signer deux baux mobilité à la suite avec le même locataire ?
Non. Le bail mobilité ne peut être ni renouvelé ni reconduit. Si la location se poursuit après le terme, un bail meublé classique doit être conclu.
Un étudiant peut-il signer un bail mobilité ?
Oui, s'il suit des études supérieures ou une formation. Pour une année universitaire complète, le bail meublé étudiant de 9 mois est souvent plus adapté.
Le bail mobilité convient-il à une location touristique ?
Non. Le logement doit être la résidence du locataire pendant sa formation ou sa mission. Une location de vacances relève d'un autre régime.
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À lire aussi
Sources officielles
- Loi n° 89-462 du 6 juillet 1989 tendant à améliorer les rapports locatifs (Légifrance)
- Bail mobilité : quelles sont les règles ? (Service-Public.fr)
- Garantie Visale (Action Logement)
Méthode. Cette page est rédigée par la rédaction juridique de Baildelocation.com, l'équipe qui publie des modèles de bail gratuits depuis 2012. Chaque règle citée est vérifiée sur les textes officiels (Légifrance, Service-Public.fr, ANIL) ; une veille mensuelle signale les changements de loi et de contrat type. Nous ne donnons pas de conseil personnalisé : en cas de litige, rapprochez-vous de l'ADIL de votre département (conseil gratuit). Qui sommes-nous
Journal des mises à jour. Octobre 2026 : page créée (anciennement /bail-de-location-meublee/contrat-de-bail-mobilite/).
